увольнение

—1. Увольнении по собственному желанию - В соответствии со статьями 33, 34 Закона РФ 19.04.1991 г. ?1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" пособие по безработице гражданам, уволенным из организаций по собственному желанию, за исключением уважительности причин увольнения, пособие по безработице начисляется: в первом (6-месячном) периоде выплаты - в размере полуторакратной минимальной величины пособия по безработице; во втором (6-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице.
Таким образом, пособие по безработице при увольнении по собственному желанию без уважительных причин исчисляется не из среднего заработка работника, а из минимального размера пособия по безработице, установленного Правительством РФ, и действительно может оказаться меньше, чем у работников, уволенных по иным основаниям.
Уважительными причинами в данном случае признаются: увольнение в связи с переездом на новое место жительства в другую местность; в связи с болезнью, препятствующей продолжению работы или проживанию в данной местности; в связи с необходимостью ухода за инвалидами I группы или больными членами семьи; в связи с нарушением работодателем коллективного или трудового договора; в связи с наступлением чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений (военные действия, катастрофы, стихийные бедствия, аварии, эпидемии и другие чрезвычайные обстоятельства); в случае увольнение женщин, имеющих детей в возрасте до 14 лет.
2. Увольнении по соглашению сторон - пособие 100% от зарплаты
3. Увольнении при сокращении штатов - пособие по безработице устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние 3 месяца по последнему месту работы, если вы в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу (п.1 ст.30 Закона о занятости)
- не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели)
- или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей).
Каждый период выплаты пособия по безработице в этих случаях не может превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев (п.4 ст.31 Закона о занятости).
Общий период выплаты пособия по безработице гражданину не может превышать 24 календарных месяца в суммарном исчислении в течение 36 календарных месяцев.
В этих случаях пособие по безработице начисляется (п.1 ст.33 Закона о занятости):
- в первом (12-месячном) периоде выплаты:
- в первые 3 месяца - в размере 75% их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
- в следующие 4 месяца — в размере 60%;
- в дальнейшем - в размере 45%,
но во всех случаях не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;
- во втором (12-месячном) периоде выплаты — в размере 30% величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте РФ.
Кроме того, при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации увольняемому работнику (ст.178 ТК РФ).
- выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка,
- а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия)
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен (ст.178 ТК РФ).
Гражданам, уволенным из организаций в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации и признанным в установленном порядке безработными, но не трудоустроенным в период, в течение которого за ними по последнему месту работы сохраняется средняя заработная плата (с зачетом выходного пособия), пособие по безработице начисляется начиная с первого дня по истечении указанного периода (п.3 ст.31 Закона о занятости).