Московская Патриархия • Псковская Митрополия Сегодня: храм открыт с 08:00 до 19:00
Вопросы юристу

Декретные начисления

Автор: Руфина Талгатовна 29 декабря 2010
Вопрос

Здравствуйте.
У меня такая проблема. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет до 29 января 2011 года и получаю за это пособие с работы. А с 6 января 2011 года я выхожу в декретный отпуск по второй беременности. Бухгалтер сказала, что она не будет оплачивать мне декрет, т. к. получается накладка и они не могут платить два пособия сразу. Права ли она?

Автор: Руфина Талгатовна

Ответ

— В случае если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 года у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий!!!!, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков (ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", ч. 3 ст. 10 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").<br> Таким образом, два пособия одновременно не выплачиваются. Как правило, размер пособия по беременности и родам больше, чем размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 года. Рекомендую выбрать то пособие, размер которого больше.<br> <br> Обратите внимание:- с 2011 года вступили в сиду изменения в ФЗ - 255 "Об обязательном социальном стаховании...." касающиеся порядка назначения пособия по беременности и родам, теперь пособие по беременности и родам расчитывается не за последние 12 календарных месяцев, а за 2 календарных года предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам. Согласно п. 1 ст. 14 ФЗ -255, в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.