— Так как отцовство установлено, Вы не являетесь матерью одиночкой. Уволить могут за нарушение трудовой дисциплины или трудовых обязанностей, ознакомьтесь со ст. 81 Трудового кодекса РФ.
Вопросы юристу
Увольнение
Здравствуйте!
Моя ситуация: я работаю в крупной торговой компании на должности на окладе. По штату в нашем отделе 4 человека. Руководитель берет на работу свою подругу: оформляет ее на почасовую оплату. Она работает вместе с нами, но получает меньше. Я подозреваю, что хотят освободить место: к моей работе придираются. Недавно у меня умер гражданский муж. Ребенку 7 лет, отцовство установлено. Могут ли меня уволить и считаюсь ли я матерью-одиночкой?